photo Technicien / Technicienne en industrie nucléaire

Technicien / Technicienne en industrie nucléaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laudun-l'Ardoise, 30, Gard, Occitanie

Vous souhaitez exercer votre métier dans un secteur industriel innovant ? Rejoignez le nucléaire, 3ème filière industrielle de France et qui emploie plus de 220 000 personnes en France. Votre agence Adéquat Nucléaire de Pierrelatte recrute des électriciens industriels F/H dans le secteur nucléaire. Votre agence est certifiée CEFRI connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions : - Assurer la réalisation de ou des chantiers qui lui sont confiés, de leur préparation à leur réception dans le respect des objectifs définis - Repérer les emplacements et installer les nouveaux équipements selon le schéma électrique - Réaliser les travaux électriques : tirage de câbles, pose de chemin de câbles, raccord des armoires électriques - Vérifier les dysfonctionnements et procéder à des opérations de réparation ou maintenance des installations électriques Savoir-être : - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous faites preuve d'autonomie - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur Compétences techniques : - Maitriser la lecture de plan et comprendre le fonctionnement des schémas - Utiliser les appareils[...]

photo Calorifugeur / Calorifugeuse nucléaire

Calorifugeur / Calorifugeuse nucléaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laudun-l'Ardoise, 30, Gard, Occitanie

Vous souhaitez exercer votre métier dans un secteur industriel innovant ? Rejoignez le nucléaire, 3ème filière industrielle de France et qui emploie plus de 220 000 personnes en France. Votre agence Adéquat nucléaire de Pierrelatte recrute des profils F/H de peintre industriel pour le secteur nucléaire. Votre agence est certifiée CEFRI. Elle connait les exigences de l'environnement nucléaire et saura vous proposer des missions adaptées à vos habilitations et formations. Missions : * Effectuer le décapage et la préparation du support avant la mise en peinture avec différents procédés : sablage, grenaillage, grattage, brossage, pré-touches à la brosse, rouleau etc. * Réaliser l'application de revêtements spéciaux ou de peinture au pistolet (Airless). * Réaliser des opérations de décapage à l'UHP (3000 bar) * S'assurer du respect des standards qualités lors de l'application des différentes couches de peinture. * Nettoyer et ranger le matériel de chantier. * Respecter les consignes et notre politique SSE (santé, sécurité, et environnement). Savoir être : - Vous avez l'esprit d'équipe - Vous fait preuve d'une bonne organisation et de rigueur - Vous connaissez[...]

photo Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

FC2R est un centre de formation par apprentissage spécialisé dans les métiers de l'administration, des ressources humaines, du management et du commerce. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Assistant(e) administratif(ve) et de gestion en apprentissage. Pour rejoindre notre équipe, inutile d'avoir un parcours parfait ou un CV rempli d'expériences. Nous recherchons avant tout une personne fiable, organisée, impliquée et dotée d'un bon relationnel, capable de devenir rapidement un véritable soutien pour l'ensemble de l'équipe. Vous rejoindrez à la fois notre école en tant qu'étudiant.e dans le cadre d'un BTS GPME et également en tant que que salarié.e de notre école pour réaliser votre alternance ! Chez FC2R, chacun compte. Vous intégrerez une structure à taille humaine où l'entraide, la proximité et la confiance font partie du quotidien. Vous ne serez pas cantonné(e) à une seule mission : vous participerez concrètement à la vie et au développement de notre centre de formation. Aux côtés de la direction et des équipes pédagogiques, vous contribuerez au bon fonctionnement administratif et organisationnel du CFA : - Gestion administrative[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Le/la référent(e) du cycle Mastère MDI a pour mission d'assurer le pilotage, la coordination et l'animation du cycle Mastère MDI au sein du Campus. Il/elle contribue à garantir la qualité du parcours de formation, la cohérence pédagogique, le suivi des étudiants et apprentis, ainsi que le lien avec les intervenants, les entreprises partenaires et les équipes administratives du Campus. En lien étroit avec la direction du Campus, le chef d'établissement, les responsables de formations, les équipes administratives et les partenaires institutionnels ou professionnels, le/la référent(e) du cycle Mastère MDI veille au bon fonctionnement quotidien de la formation et à son développement. Profil recherché Formation supérieure Bac+5 ou Bac+3 avec expérience professionnelle significative dans les domaines du management, du commerce international, de la gestion de projet, de la formation ou de l'accompagnement. Pratique de l'anglais courant. Une expérience dans l'enseignement supérieur, l'alternance, la coordination pédagogique ou la relation entreprise est souhaitée. Une connaissance du commerce international ou du management du développement international[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 350 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : -Sécurisation des parcours professionnels des actifs -Performance des organisations et du management des RH en entreprise -Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation Nous recrutons un.e Consultant.e en mobilité professionnelle Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à intervenir auprès de publics variés pour accompagner et orienter nos bénéficiaires dans leur mobilité professionnelle, ou retour à l'emploi. Vous interviendrez notamment sur : Activ'projet (AP3) accompagnement individualisé de demandeurs d'emploi dans l'élaboration de leur projet professionnel et/ou de formation, avec recherche d'immersion pour tester et valider leurs choix. Un Emploi Stable (UES) à destination des demandeurs d'emplois. Vous accompagnerez les bénéficiaires de manière individualisée et dynamique pour faciliter[...]

photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi Enseignement - Formation

Marzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le C2M « Campus Métiers Marzy » plus grand centre de formations Nivernais pour les jeunes et les adultes par le biais de l'apprentissage et/ou de la formation continue dans 6 grands domaines d'activités (Restauration, Métiers de bouche, Vente/Commerce, Coiffure, Fleuristerie, Mécanique) Le Campus compte plus de 800 apprentis et 92 collaborateurs. Aujourd'hui nous recherchons un formateur (F/H) en Mathématiques et Sciences physiques chimiques en CDD du 24/08/2026 jusqu'au 16/07/2027. Les formations confiées seront de niveaux CAP. Descriptif du poste : Rattaché à la Responsable pédagogique, votre mission consistera à assurer l'enseignement auprès d'un public d'apprenants dans le cadre d'une pédagogie fondée sur l'alternance. - Dans le respect des référentiels de formation, concevoir et animer les séquences de formation ainsi que l'évaluation, - Animer des cours de Mathématiques et Physique Chimie tout secteur confondu, - Adapter sa pédagogie à la diversité des publics et en intégrant l'évolution des pratiques pédagogiques, - Déployer et adapter la progression pédagogique, - Accompagner les apprenants dans l'objectif de leur réussite à l'examen, - Évaluer les apprenants, -[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Garde-Freinet, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste en fonction publique PAIE-CHARGES SOCIALES : - Préparation, saisie et contrôle de la paie mensuelle dans le logiciel Berger Levrault ; - Gestion et contrôle des éléments variables : heures supplémentaires, indemnités, NBI, régime indemnitaire (RIFSEEP), primes diverses ; - Suivi et déclaration des cotisations sociales auprès des organismes (URSSAF, CNRACL, IRCANTEC, RAFP, CDG, mutuelles.) ; - Contrôle des bulletins de paie avant émission et gestion des situations particulières ; - Mandatement de la paie jusqu'en finances et transmission au service de gestion comptable de la DGFIP (comptable public). - Elaboration du BP du 012 DECLARATION SOCIALE NOMINATIVE (DSN) : - Élaboration, contrôle et transmission mensuelle de la DSN via le logiciel Berger Levrault et Net-entreprises ; - Gestion des signalements d'événements (arrêts de travail, fins de contrat, reprises) dans les délais réglementaires ; - Suivi des retours et anomalies DSN, corrections et régularisations ; CARRIERE ET STATUT : - Gestion et mise à jour des dossiers individuels des agents (titulaires et contractuels) ; - Instruction des actes administratifs : arrêtés de nomination, titularisation, avancement[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Grand-Santi, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Iracoubo, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Ouanary, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Camopi, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Responsable de centre d'appels

Responsable de centre d'appels

Emploi

Régina, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans la Relation Client au sein de CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice indépendant·e spécialisé·e dans la Relation Client (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Camopi, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Régina, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Ouanary, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en produits diététiques

Vendeur / Vendeuse en produits diététiques

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Informations sur le poste - Secteur d'activité : vente complément alimentaire - Localisation : Saint Pierre, - Missions : Le vendeur en boutique réalise la vente d'articles et d'accessoires destinés à des activités sportives, culturelles ou de loisirs auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Accueillir, orienter, renseigner un public Présenter et valoriser un produit ou un service Réaliser la mise en rayon Développer et fidéliser la relation client Réaliser l'étiquetage de produits - Compétences : bonne élocution, souriant(e), ponctuel(le), patient(e), polyvalent(e)... Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Pierre Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler[...]

photo Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Vendeur / Vendeuse en cosmétique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Informations sur le poste - Secteur d'activité : vente, cosmétique - Localisation : Saint- Pierre - Missions : Vente Caisse Réassort Entretien du magasin Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Saint- Pierre Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe dynamique et orientée vers la satisfaction client.

photo Vendeur / Vendeuse d'articles de sport et loisirs

Vendeur / Vendeuse d'articles de sport et loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Informations sur le poste - Secteur d'activité : Magasin de sport - Localisation : Saint Pierre, Tampon - Missions : Le vendeur en boutique réalise la vente d'articles et d'accessoires destinés à des activités sportives, culturelles ou de loisirs auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Accueillir, orienter, renseigner un public Présenter et valoriser un produit ou un service Réaliser la mise en rayon Développer et fidéliser la relation client Réaliser l'étiquetage de produits - Compétences : bonne élocution, souriant(e), ponctuel(le), patient(e), polyvalent(e)... Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Sainte-Pierre Si vous souhaitez développer vos compétences dans le domaine de la vente au sein d'une entreprise présente sur le marché et dynamique, nous vous encourageons à postuler dès[...]

photo Vendeur / Vendeuse en quincaillerie

Vendeur / Vendeuse en quincaillerie

Emploi Enseignement - Formation

Petite-Île, 974, La Réunion, La Réunion

- Secteur d'activité : Quincaillerie - Localisation : Petite ile - Saint Pierre Missions : Gerer entretien et réapprovisionnement des équipement et fournitures Receptionner les marchandises gestion des stocks Informations sur la formation - Prérequis d'âge : moins 29 ans - Type de contrat : Contrat d'apprentissage - Formation : Titre professionnel dans le domaine de la vente - Niveau de la formation : Bac ou Bac + 3 - Rythme : 4 jours en entreprise, 1 jour en formation - Durée : 12 à 24 mois - Localisation de l'organisme de formation : Saint-Pierre S

photo Formateur / Formatrice d'anglais

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Nous recherchons activement des formateurs langues étrangères spécialisés en anglais. Les formations proposées sont : Formation anglais professionnel : différents secteurs d'activité / niveaux variables Modalités: Formation mixte avec un minimum de 40% en présentiel, ou 100% présentiel Missions demandées pour les 4 prochaines années - Réaliser des formations de 10 à 30h par mission, au total - Mettre en place un test de positionnement de niveau des stagiaires lors du premier contact afin de choisir le programme le plus adapté et choisir des classes de niveau - Mettre en applications les outils pédagogiques lors de la formation - Procéder à la validation des acquis avec des tests d'évaluation Merci de joindre un CV uniquement, d'une seule page avec coordonnées Ainsi que votre numéro de NDA.

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez HANDIWORK, une entreprise de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS) où l'humain est au cœur de chaque action. Chez nous, vous intégrerez une équipe dynamique, animée par des valeurs de bienveillance, de respect et de solidarité. Ensemble, nous construisons un environnement de travail où chaque personne peut s'épanouir et évoluer dans un climat de confiance. Description du poste : Sous la responsabilité du responsable régional, vous serez en charge de gérer le lien entre les ressources internes (assistante régionale, responsables opérationnels des activités, RH, siège...) et les acteurs externes (entreprises, financeurs, SPE, formateurs, stagiaires...) Vos principales missions : - Superviser l'organisation administrative et pédagogique ainsi que la mise en œuvre des actions de formation - Participer à la construction des parcours de formation, des grilles de compétences et des plannings - Lancer le recrutement des candidats en lien avec les partenaires pour l'emploi du territoire - Participer à la sélection des formateurs FREELANCE HANDIWORK et animer le réseau de formateurs - S'assurer de la conformité des outils et méthodes utilisés par les formateurs -[...]

photo Technicien / Technicienne d'usinage sur machine à commande n

Technicien / Technicienne d'usinage sur machine à commande n

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Vous souhaitez travailler dans l'industrie et apprendre un métier technique recherché ? Rejoignez le Pôle Formation UIMM Bretagne et préparez le Titre Professionnel Technicien en Usinage Assisté par Ordinateur, un diplôme reconnu par l'état de niveau Bac. Le technicien en usinage intervient en atelier sur des machines à commande numérique pour fabriquer des pièces mécaniques (tournage, fraisage). À l'issue de la formation, vous serez capable de : -Programmer et réaliser des opérations d'usinage -Régler et piloter des machines à commande numérique -Contrôler la qualité des pièces produites -Suivre et optimiser la production -Intervenir en cas de dysfonctionnement technique Ce que la formation propose : -Alternance entre centre de formation et entreprise -Formation pratique et concrète (atelier + mises en situation) -Diplôme délivré par le Ministère du Travail -Certification RNCP (niveau 4 - Bac) Cette formation vous permet d'intégrer rapidement l'emploi dans des secteurs variés : -Industrie mécanique -Automobile -Aéronautique -Énergie et équipements industriels Métiers accessibles : Usineur Technicien d'atelier Technicien de production Conditions : Formation[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Enseignement - Formation

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Le centre de formation ATHALIA recherche, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, pour l'entreprise " Maison Pouenat ", un(e) assistant comptable en alternance. À propos de l'entreprise qui vous accueillera : 33 collaborateurs, spécialisée dans l'artisanat d'art du métal depuis 1880 et « Entreprise du Patrimoine Vivant » depuis 2009, travaille sur des projets haut de gamme. Ses artisans réalisent des ouvrages de haute facture en ferronnerie et menuiserie métallique, tels que rampe, porte, verrière, etc. ainsi que du mobilier d'agencement décoratif en métal, pour des projets conçus par des architectes et designers de renom. Enfin, ses artisans fabriquent des meubles et luminaires d'après un catalogue de plus de 300 produits qui s'enrichi chaque année de nouveaux produits diffusés dans le monde entier. La Maison Pouenat recrute, un(e) Alternant(e)en comptabilité. Vos missions - Saisie des factures d'achats avec rapprochement commande / bon de livraison dans l'ERP, des factures de ventes et des notes de frais - Préparation des règlements fournisseurs et suivi des échéances - Pointage et lettrage des comptes fournisseurs - Classement et archivage des pièces comptables -[...]

photo Agent / Agente de prévention et de sécurité

Agent / Agente de prévention et de sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

SUD EST PROTECTION - Entreprise de sécurité privée Formation POEI avec obtention des certifications TFP Agent de Prévention et de Sécurité, SSIAP 1, H0B0 et SST Lieu de travail : Narbonne-Vendres-Beziers Type de contrat : POEI suivie d'une embauche en CDI ou CDD selon profil Débutants acceptés : Oui Temps de travail : Temps complet Horaire : vacation de 12h jour/nuit Description du poste : Dans le cadre de notre développement nous recrutons des candidats motivés souhaitant devenir Agents de Prévention et de Sécurité (H/F). Une formation préalable dans le cadre d'une POEI sera mise en place afin de vous permettre d'acquérir les compétences et certifications nécessaires à l'exercice du métier : - TFP APS - SSIAP 1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes) - H0B0 (Habilitation électrique) - SST (Sauveteur Secouriste du Travail) À l'issue de la formation, vous intégrerez l'un de nos sites sur le secteur. Missions principales : - Contrôler les accès des personnes et des véhicules. - Effectuer des rondes de prévention et de surveillance. - Veiller au respect des consignes de sécurité du site. - Détecter et signaler toute anomalie ou situation à risque. -[...]

photo Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD - TAUX HORAIRE Catégorie B 14 septembre 2026 au 31 octobre 2026 inclus (Début de mission le 25/09/26 et pas de mission pendant les vacances de la Toussaint) Quotité : Contrat flexible de 25h à 85h sur la durée du contrat (selon vos disponibilités et celles des écoles) Environnement : Vous travaillerez au sein du Projet Pégase (Pôle Education-recherche de l'académie de Grenoble sur les Apprentissages fondamentaux pour réduire les inégalités à l'Ecole). (Renseignements : https://www.polepilote-pegase.fr/) En collectant des données issues des écoles ,vous permettrez aux chercheurs et enseignants de mesurer l'efficacité des méthodes pédagogiques fondées sur la recherche (evidence-based education). Une mission à fort impact sociétal ! Vous interviendrez au sein des écoles maternelles et primaires de l'académie de Grenoble. Les missions couvrent un large réseau de villes : Grenoble, Annecy, Chambéry, Montélimar, Valence, Bourgoin-Jallieu, Thonon et Évian. (Vos frais de déplacements en dehors de l'agglomération grenobloise sont pris en charge et indemnisés selon la réglementation UGA). Nous recherchons donc des personnes vivant dans ces secteurs ou pouvant s'y déplacer. Missions[...]

photo Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD - taux plein Catégorie B Du 25 septembre 2026 au 16 octobre 2026 inclus Prise de poste : Grenoble, avec un rayonnement terrain sur toute l'académie Environnement de travail : Vous travaillerez au sein du Projet Pégase (Pôle Education-recherche de l'académie de Grenoble sur les Apprentissages fondamentaux pour réduire les inégalités à l'Ecole). (Plus de renseignements ici : https://www.polepilote-pegase.fr/) Au sein de l'Action 4, vous serez notre relais sur le terrain. En collectant des données issues des écoles,vous permettrez aux chercheurs et enseignants de mesurer l'efficacité des méthodes pédagogiques fondées sur la recherche (evidence-based education). Une mission à fort impact sociétal ! Vous interviendrez au sein des écoles maternelles et primaires de l'académie de Grenoble. Les missions couvrent un large réseau de villes : Grenoble, Annecy, Chambéry, Montélimar, Valence, Bourgoin-Jallieu, Thonon et Évian. (Vos frais de déplacements en dehors de l'agglomération grenobloise sont pris en charge et indemnisés selon la réglementation UGA). Nous recherchons donc des personnes vivant dans ces secteurs ou pouvant s'y déplacer. Missions et activités principales : Après[...]

photo Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Fondé il y a plus de 30 ans, le groupe ECOFAC se positionne sur deux activités complémentaires : l'enseignement supérieur dans le Grand Ouest et la formation professionnelle continue sur l'ensemble du territoire français. Avec un réseau de plus de 2 000 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs d'activité, nous formons plus de 10 000 salariés chaque année. Dans ce cadre, nous recherchons un formateur/formatrice en relation client à distance et digitalisation pour intervenir auprès de nos étudiants de BTS NDRC à la rentrée prochaine. Localisé(e) sur notre campus d'Angers, vos missions en tant que Formateur/Formatrice de relation client à distance et digitalisation seront : Créer des modules de formation en respectant le référentiel concernant la pratique (wordpress et prestashop) Animer ces formations auprès de nos étudiants Effectuer le reporting lié à l'activité, Respecter les valeurs qualité du Groupe. Vous avez acquis une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine. Une première expérience réussie en tant que formateur/formatrice est un prérequis. Pédagogue, vous possédez une forte aptitude à l'animation de groupe et êtes doté(e) d'une grande[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le centre de formation Eurocom Stratégies, spécialisé dans les métiers du commerce depuis plus de 20 ans, recrute un(e) alternant(e) dans le cadre d'un Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (équivalent à un niveau BAC +2) pour sa propre entité. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons d'intégrer un CDD de 12 mois en tant qu'alternant au poste d'Assistant commercial H/F pour préparer un Titre Professionnel Négociateur Technico-Commercial (équivalent à un niveau BAC +2) Contrat de 35h/semaine sur 12 mois, poste à pourvoir immédiatement ! Vos missions principales : Développement commercial - Prospecter activement par téléphone, e-mail, réseaux sociaux et sur le terrain (flyers, salons, forums, journées portes ouvertes, événements professionnels). - Identifier, contacter et développer un réseau d'entreprises partenaires susceptibles d'accueillir des alternants. - Présenter les formations et les dispositifs d'alternance aux entreprises - Recueillir les besoins en recrutement des entreprises - Proposer des profils d'alternants adaptés aux besoins identifiés - Assurer le suivi des relations entreprises et la fidélisation[...]

photo Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Formateur / Formatrice entretien espaces verts

Emploi Enseignement - Formation

Bastide-des-Jourdans, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions: - Réaliser des enseignements théoriques et pratiques pour de futurs jardiniers, en collaboration avec d'autres formateurs. - Préparer les face à face avec les apprenants (théorie et pratique sur chantier formation). - Procéder aux évaluations - Participer aux jury UC - Assurer le suivi du travail des apprenants au sein de l'équipe de formateurs. - Assurer la mise en œuvre et le suivi des chantiers formation en respect de la réglementation en vigueur et en collaboration avec d'autres formateurs. - Participer aux conseils de classe - Mettre en place les moyens pédagogiques nécessaires à la bonne réalisation des chantiers en respect des objectifs pédagogiques du standard de formation. - Rendre compte au directeur ou à son représentant Vos compétences: - Compétences pédagogiques. - Compétences en jardinage. - Capacité à transmettre savoirs et savoir-faire - Capacité à animer, motiver, gérer et contrôler un groupe d'apprenants. - Capacité à anticiper les besoins et les problèmes et à gérer les conflits. - Capacité à travailler en relation avec les équipes pédagogique et administrative. - Capacités relationnelles. - Capacité à conduire des véhicules de transport[...]

photo Responsable administratif(tive) du personnel

Responsable administratif(tive) du personnel

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Dans le cadre de l'ouverture de notre nouvelle agence à Belfort , R.A.S Intérim recherche son futur Gestionnaire RH d'Agence D'Emploi H/F. Vous formerez un binôme de confiance avec le Responsable d'Agence dès le lancement de l'activité : un rôle fondateur, stimulant, où chaque journée est une occasion de faire une différence dans le monde du travail temporaire. Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Chez R.A.S, mieux que des compétences, c'est le savoir-être qui prime. Être Gestionnaire RH d'Agence chez R.A.S, c'est être au cœur de l'activité : vous intervenez à la fois sur la gestion administrative et paie, et sur le recrutement et la relation client, en lien direct avec le Responsable d'Agence. Gestion administrative et paie Vous prenez en charge la création des contrats***la gestion des outils de dématérialisation***l'administration des dossiers intérimaires dans notre logiciel métier.***la récupération et la saisie des relevés d'heures, le contrôle des variables de paie et l'établissement des bulletins (multi-conventions, gestion des acomptes la gestion des accidents de travail et veillez à la fiabilité[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Assistant(e) Administratif(ve) H/F Vous souhaitez acquérir un métier administratif et intégrer durablement le marché du travail ? Cette opportunité est faite pour vous. Dans le cadre d'un recrutement avec formation préalable à l'embauche, nous recherchons des candidat(e)s motivé(e)s pour rejoindre notre équipe en qualité d'Assistant(e) Administratif(ve). Aucune expérience professionnelle dans le domaine n'est exigée. Une formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires avant votre prise de poste. À l'issue de la formation et sous réserve de sa validation, vous intégrerez l'entreprise en contrat à durée déterminée (CDD). Vos missions Rattaché(e) à l'équipe administrative, vous participerez notamment aux activités suivantes : * Accueil téléphonique et orientation des interlocuteurs ; * Gestion des appels entrants et sortants ; * Saisie, suivi et mise à jour des dossiers clients ; * Classement, archivage et traitement des documents administratifs ; * Mise à jour des bases de données et outils CRM ; * Établissement et suivi des devis, factures et règlements ; * Appui aux actions commerciales et à la prospection de partenaires ; * Réalisation de diverses[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Mana, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Maripasoula, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Iracoubo, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Ouanary, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Grand-Santi, 973, Guyane, Guyane

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur ANGLAIS indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice ANGLAIS indépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique,[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Régina, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Apatou, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Camopi, 97, Guyane, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur EXCEL indépendant afin d'intervenie auprès de notre public au CFA. Animation de formations afin d'accompagner nos apprentis dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus. Statut : indépendant. Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins. Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables aux actions de formation. Profil recherché : Le/la formateur·rice EXCEL ndépendant·e (H/F/X) dispose de 5 à 10 ans d'expérience en formation professionnelle.. Maîtrise de l'ingénierie pédagogique, conception[...]

Ressources supplémentaires